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華信公司11月份月度工作例會提出新要求

11月9日，華信公司召開11月份月度工作例會，公司領導班子成員、各部門、子公司負責人參會。

會上，公司黨委書記、董事長張由鳳宣讀了信康公司總經理張杰的任職文件；公司考核辦通報了各部門、子公司10月份考核情況，各部門、子公司對10月份考核扣分情況作了說明，并匯報了11月份重點工作計劃及需要協(xié)調解決的問題；公司黨政辦通報了各部門、子公司“大干一百天·奮力沖目標”計劃工作完成情況，產業(yè)規(guī)劃部通報了公司安全生產、經營指標完成情況，投資開發(fā)部通報了10月份重點工程完成情況，公司領導班子成員就各自分（協(xié)）管工作作了點評。

針對下一步工作，張由鳳提出三點要求，一要確保月度工作全部完成，二要奮力沖刺年度目標，三要科學謀劃明年工作。會議強調，全體員工一要增強創(chuàng)新意識，謀求公司高質量發(fā)展目標，善于用創(chuàng)新思維尋求發(fā)展方法、用創(chuàng)新舉措實現(xiàn)發(fā)展目標；二要優(yōu)化內部管理，建設公司高效運營機制，調優(yōu)調強組織架構、合理轉變考核方法；三要著力凝聚共識，構建公司高水平企業(yè)文化，高度重視企業(yè)文化、系統(tǒng)建設企業(yè)文化、建立優(yōu)秀企業(yè)文化，并在企業(yè)文化建設中注重以人為本、弘揚正氣、經濟發(fā)展。